La Serie Bkt va in direzione della sostenibilità delle squadre, la Figc approva le nuove regole per le prossime stagioni sulle fideiussioni al superamento della soglia del monte ingaggi
Nuove regole per società sempre più sostenibili e finanziariamente solide. La Figc e la Serie Bkt hanno deciso di intraprendere un percorso che punti ad avere certezze che dietro alle squadre che partecipano al campionato cadetto ci siano investitori affidabili. Alla luce anche di casi recenti come quello della Juve Stabia, dove il socio di maggioranza Solmate non si è più fatto sentire da mesi.
Dopo la riunione del Consiglio Federale del 27 aprile sono stati approvati i nuovi criteri per le fideiussioni che le società devono garantire quando superano una certa soglia di monte ingaggi lordo. Già gli anni scorsi questo sistema era previsto. Tanto che, facendo l’esempio della Sampdoria, Joseph Tey aveva dovuto mettere a disposizione tra i 3 e i 4 milioni di euro in estate perché i blucerchiati avevano superato il tetto lordo massimo di 9 milioni di compensi.
I compensi a cui si fa riferimento sono gli stipendi di giocatori e staff tecnico, gli incentivi all’esodo, i corrispettivi dei contratti di diritti di immagine e le parti variabili come i premi e i bonus individuali e di squadra previsti a contratto (questi, in alcuni casi, contano al 50% del totale) della stagione in corso. Da quest’anno, ma soprattutto dai campionati successivi, i criteri cambieranno. E si faranno più stringenti.
Serie Bkt, fideiussioni sempre più stringenti per il monte ingaggi in eccesso: arriverà al 70% per la stagione 2029/30
Serie Bkt, monte ingaggi e fideiussioni: nuove regole approvate dalla Figc per le prossime stagioni
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Per la Serie Bkt 2026/27 la Sampdoria, come tutte le squadre che quest’anno giocavano il campionato cadetto e ci rimarranno, avrà un tetto massimo di 11 milioni di euro lordi di compensi (2 in più rispetto alla scorsa stagione). Superato questo, Tey dovrà garantire il 40% dell’eccedenza tramite una fideiussione. Facendo un esempio pratico, se il monte ingaggi blucerchiato dopo l’estate dovesse essere di 21 milioni, quindi 10 in più del livello massimo, l’investitore dovrebbe garantirne 4 come deposito.
E con scadenze ben precise. Entro il 10 agosto 2026 per i contatti delle figure tecniche, per quelli preliminari della stagione appena iniziata e per gli accordi depositati in Figc nel mese di luglio. Entro il 10 settembre invece per quelli depositati nel mese di agosto. Pena la non validità dei contratti sottoscritti.
Ci sono invece quote diverse dei compensi lordi per le squadre retrocesse dalla Serie A. Si tratta di 18 milioni se sono rimaste in massima serie per 3 delle ultime 4 stagioni, 14 se una volta nelle ultime 3. Poi la quota scende a 9 milioni per squadre che erano quest’anno in Serie Bkt ma l’anno scorso erano in C. Sette invece i milioni di euro di monte ingaggi per quelle che salgono dalla terza divisione nella stagione 2025/26.
Le tappe dell’aumento delle percentuali delle fideiussioni
Ma la grande novità è che, dalle stagioni successive alla 2026/27, la percentuale di fideiussione da garantire aumenterà, a parità invece del tetto massimo di ingaggi che resterà uguale. Per l’annata 2027/28, in caso di superamento della soglia dei compensi di 11 milioni di euro lordi, la garanzia dovrà essere del 50% dell’eccedente. Se la Sampdoria avesse un monte ingaggi di 21 milioni di euro, dunque, Tey dovrebbe garantire 5 milioni con una fideiussione.
Per il campionato 2028/29 la percentuale salirà al 60. Per quello 2029/30 addirittura al 70% della parte di ingaggi in eccesso. Una mossa che vuole avere sempre più garanzie di solidità finanziaria delle squadre, senza che facciano spese pazze per gli stipendi senza poi poterli garantire.
